職業安定法に基づく開示事項

取扱職種の範囲等

職種

全職種

地域

国内

苦情の処理に関する事項

求人者または求職者からの苦情については、職業紹介責任者が誠意をもって対応します。

求人者の個人情報及び求職者の個人情報の取扱いに関する事項

当社では、求職者の個人情報を職業安定法および個人情報保護法に従って適正に取り扱っています。

 

1. 利用目的

職業紹介および関連業務のために、以下の目的で個人情報を利用します。

  • 面接・相談対応
  • 求人・求職者の探索と選定
  • 応募情報の提供(同意が前提)
  • 就職後のフォロー
  • サービス改善

2. 収集方法

基本的に本人から収集し、差別に繋がる情報や要配慮個人情報は原則収集せず、必要な場合は同意を得て収集します。

3. 第三者提供

本人の同意または法令に基づく場合を除き、第三者提供は行いません。

4. 情報の正確性保持

常に正確かつ最新の情報に保つよう確認・更新を行います。

5. 取扱職員

職業紹介部門の職員のみが取扱い、責任者は職業紹介責任者森川朋泰です。

6. 教育訓練

年1回以上の教育・指導および5年ごとの講習を実施。秘密保持義務も徹底します。

7. 開示・訂正対応

本人からの開示・訂正等の請求には迅速に対応します。

8. 苦情対応

苦情には、職業紹介責任者が誠意を持って対応します。

9. 情報の保護

情報は施錠管理・パスワード保護し、漏えい・毀損を防止します。

10. アクセス制限

正当な権限者のみが情報にアクセス可能です。

11. 廃棄・削除

保管の必要がなくなった個人情報は、適正に破棄・削除します。

手数料に関する事項

求職者からの手数料については、一切徴収いたしません。求人者および関係雇用主からの手数料については、次のとおりです。

手数料表

 

サービスの種類及び内容 手数料の額及び負担者
求人を受け付ける時の事務費用   0円

求人受理後、求人者に求職者を紹介するサービス

【職業紹介サービス】

 

 

 

 

 

 

 

 

 成功報酬  

 

 

 

 

 

 

(期間の定めない雇用契約の紹介の場合)

 当該求職者の就職後1年間に支払わられる賃金(内定書や

 労働条件通知書等に記載されている額)の100%

 

(期間の定めのある雇用契約の紹介の場合)

 当該求職者の就職後、雇用契約期間中(雇用が1年を超え

 場合は最大1年間分)に支払われている賃金(内定書労働

 条件通知書等に記載されている額)の100%

 手数料負担者は 求人者 とします。

 

求人の充足に向けた求人者に対する専門的な相談

・助言サービス

【職業紹介の付加サービス】

 

 成功報酬

 

 

 当該求職者の就職後1年間に支払われる賃金(内定書や労

 働条件通知書等に記載されている額)の100%

  手数料負担者は 求人者 とします。

特定の条件による特別の求職者の開拓やそのため

の調査・探索

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 着手金  2,000,000円
 活動1日当たり  30,000円

 成功報酬

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

(期間の定めない雇用契約の紹介の場合)

 当該求職者の就職後1年間に支払われる賃金(内定書や労

 働条件通知書等に記載されて額)の35%。尚、上記を基準

 に求人者と特別に合意した場合は、当該求職者の年間賃金

 の最大100%を上限とします。

 

(期間の定めのある雇用契約の紹介の場合)

 当該求職者ん就職後、雇用契約期間中(雇用期間が1年を

 超える場合は最大1年間分)に支払われる賃金(内定書や

 労働条件通知書等に記載されている額)の35%。尚、上記

 を基準に求人者と特別に合意した場合は、当該求職者の年

 間賃金の最大100%を上限とします。

  手数料負担者は 求人者 とします。

就職を容易にするための求職者に対する専門的

な相談・助言

 

 

 着手金  500,000円
 相談・助言終了時  500,000円
 成功報酬  500,000円
  手数料負担者は 関係雇用主 とします。

※ 上記手数料には、消費税は含まれておりません。別途加算となります。

※ 上記手数料は上限であり、別途求人者と契約書・覚書等で定める手数料が優先されます。

許可番号 04-ユ−300362

株式会社ヘキサ

返戻金制度

当社は、下記のとおり、返戻金制度を設けております。

 

1. 当社の職業紹介により入社した求職者について、入社日から90日以内に自己都合を理由に退職された場合、当社は求人者から支払いを受けた紹介手数料の50%を返金いたします。

 

2. 学校卒業見込者を対象とする職業紹介については、入社前であっても、求職者に帰責性ある入社辞退の場合は、当社は求人者から支払いを受けた紹介手数料の100%を返金し、入社後については、求職者に帰責性ある入社月内の退職に限り、当社は求人者から支払いを受けた紹介手数料の50%を返金いたします。

 

上記いずれにつきましても、契約書および覚書等で別途定めた場合は当該定めによりますので、詳細は契約書・覚書等をご確認ください。

労働局へ届出している書類は下記よりご覧いただくことができます。